跨越山海，把握机遇，步入职场，华丽转身。10月31日晚上，第64期校友讲堂在八教204报告厅成功举行，邀请2019届校友、国内头部跨境电商企业亚马逊业务红人营销负责人李明蔚回到母校，分享自身留学经历、职业经历，引导广商学子更好地进行职业规划。学校党委委员、宣传部（统战部）部长、校友会执行会长、校友办主任翁楚歆老师，校友办全体老师以及各学院师生代表线上线下490余人参加本次活动。

直击现场

活动现场，李明蔚以“拥抱变化，抓住机会”为主题，结合自身经历，从校园、留学、职场三个维度展开剖析。通过一系列职场案例的分析，为广商学子提供了把握职场机遇的宝贵策略。

李明蔚认为，人生中的变化无处不在，它影响着我们的每一步，她希望我们学会去接受变化、追求变化、应对变化。在校园阶段，她从学习形式、团体身份、实习经历等方面揭示了校园生活的多变特性，并建议学子们在学习中培养批判性思维和学术写作能力，在团体活动中锻炼多任务处理和沟通协调能力，在实习过程中接触并适应新兴的传播渠道和互动方式。谈及留学生活，李明蔚从留学文化的角度分享了西方课堂互动、时间观念、社交风格等六大方面的变化，并针对这些变化提出了有效的应对策略。在职业转型方面，她从国内市场内容运营转向海外市场达人营销，分析了跨境电商在市场规模、技术创新等方面的优势，并通过对比回国就业与留洋就业的多方面因素，为学子们的就业创业提供了新的视角和思路。

李明蔚还分享了她在海外红人合作项目中实现10万美金GMV转化的实战经验。面对初期效果不佳的挑战，她通过深入分析和复盘，制定了用户画像与红人画像确立、TIKTOK推流机制调研、时间规划与持续调研等关键策略。李明蔚结合自己毕业五年来的经历，提出了保持开放心态、持续学习、灵活应变等八点建议。她强调：“职场和生活始终在不断变化之中，希望大家能够在学习和工作中不断寻求改进，寻找创新机会，积极推动变化，成为变化的引领者。”

聘任仪式

翁楚歆为李明蔚颁发校友讲堂分享嘉宾聘书

翁楚歆为李明蔚赠送纪念品

合影留念

互动环节

提问一：师姐您好！您认为如何在跨团队协作中实现我们的共同价值和共同利益？

回答：在与跨部门成员沟通时，我通常会秉持着利他的原则去跟对方沟通调解。比如说我作为营销部门的一员，在与运营部门沟通时，我会特别注意确保双方的利益都能得到兼顾。比如在调整产品策略时，我会先了解运营部门关注的商品利润率情况，然后尝试找到一个既能提升销售额又能保证利润率的方案，并积极与运营团队沟通，确保双方都能从中受益。这样基于互利共赢的合作模式，不仅有助于解决当前的问题，也为未来的合作打下了坚实的基础。

提问二：从广商毕业到您步入职场这段时间里，您有没有遇到过特别迷茫的时候呢？

回答：我觉得最迷茫的时候，是从国外毕业回国找工作，刚进入职场的那段时间。在国外接受教育时，我接触到了全面的文化教育，但回国后，工作中所需的技能和工具却需要我自己去摸索和学习。面对未完成的工作目标，我曾向上司和同事请教，但他们给出的指导并不太适合我。于是，我学会了独立复盘，自己寻找资源，并与其他行业的同事交流，最终找到了适合自己的解决方法。所以，面对迷茫时，保持自我思考和复盘的心态非常重要，不能过度依赖他人，这样才能不断成长。